Zagadnienia z mikroekonomii. Zasoby – są to rzeczy służące do wytwarzania dóbr zaspokajających potrzeby ludzkie. Kapitału ludzkiego (nazywanego pracą) – tworzą go psycho-fizyczne predyspozycje ludzi do wykonywania określonych czynności. Kapitału naturalnego (nazywanego ziemią) – tworzą go zasoby naturalne, czyli ziemia i
Spółki handlowe dzielą się na spółki osobowe i spółki kapitałowe. Spółka akcyjna wraz ze spółką z ograniczoną odpowiedzialnością oraz od 1 marca 2020 r. prostą spółką akcyjną należy do grona spółek kapitałowych. W przeciwieństwie do spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, spółka akcyjna charakteryzuje się znacznie większym sformalizowaniem struktur. Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością zaś w praktyce charakteryzuje się zdecydowanie bliższymi stosunkami wspólników i ich zdecydowanie mniejszym rozwarstwieniem niż w przypadku spółki akcyjnej, a dzięki temu większym odformalizowaniem struktur. Spółka akcyjna jest instytucją służącą do realizacji projektów na wielką skalę, do których niezbędne jest zgromadzenie dużego kapitału. Zawiązanie spółki akcyjnej ma na celu stosunkowo łatwe pozyskanie kapitału od szerokiego grona osób. Sposób w jaki spółka akcyjna pozyskuje kapitał i idący za tym brak realnych więzi między wspólnikami spowodował, że ze względu na konieczność ochrony interesów wspólników (akcjonariuszy) spółki akcyjnej niezbędne jest uregulowanie jej struktur w sposób, by interesy zróżnicowanego grona akcjonariuszy były chronione. Powstanie spółki akcyjnej Zawiązać spółkę akcyjną może jedna albo więcej osób. Spółka akcyjna nie może być zawiązana wyłącznie przez jednoosobową spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością. Do powstania spółki akcyjnej wymaga się: 1. zawiązania spółki, w tym podpisania statutu przez założycieli, 2. wniesienia przez akcjonariuszy wkładów na pokrycie całego kapitału zakładowego, 3. ustanowienia zarządu i rady nadzorczej, 4. wpisu do rejestru. Statut spółki akcyjnej – postanowienia obligatoryjne Statut spółki akcyjnej jest w potocznym rozumieniu tego słowa umową spółki. Statut spółki akcyjnej powinien być sporządzony w formie aktu notarialnego. Statut spółki akcyjnej powinien określać: 1. firmę i siedzibę spółki, 2. przedmiot działalności spółki, 3. czas trwania spółki, jeżeli jest oznaczony, 4. wysokość kapitału zakładowego oraz kwotę wpłaconą przed zarejestrowaniem na pokrycie kapitału zakładowego, 5. wartość nominalną akcji i ich liczbę ze wskazaniem, czy akcje są imienne, czy na okaziciela, 6. liczbę akcji poszczególnych rodzajów i związane z nimi uprawnienia, jeżeli mają być wprowadzone akcje różnych rodzajów, 7. nazwiska i imiona albo firmy (nazwy) założycieli, 8. liczbę członków zarządu i rady nadzorczej albo co najmniej minimalną lub maksymalną liczbę członków tych organów oraz podmiot uprawniony do ustalenia składu zarządu lub rady nadzorczej, 9. pismo do ogłoszeń, jeżeli spółka zamierza dokonywać ogłoszeń również poza Monitorem Sądowym i Gospodarczym. Statut spółki akcyjnej – postanowienia fakultatywne Statut powinien również zawierać, pod rygorem bezskuteczności wobec spółki, postanowienia dotyczące: 1. liczby i rodzajów tytułów uczestnictwa w zysku lub w podziale majątku spółki oraz związanych z nimi praw, 2. wszelkich związanych z akcjami obowiązków świadczenia na rzecz spółki, poza obowiązkiem wpłacenia należności za akcje, 3. warunków i sposobu umorzenia akcji, 4. ograniczeń zbywalności akcji, 5. uprawnień osobistych przyznanych akcjonariuszom,, 6. co najmniej przybliżonej wielkości wszystkich kosztów poniesionych lub obciążających spółkę w związku z jej utworzeniem. Statut może zawierać postanowienia odmienne, niż przewiduje Kodeks spółek handlowych, jeżeli kodeks na to zezwala. Statut może zawierać dodatkowe postanowienia, chyba że z kodeksu spółek handlowych wynika, że przewiduje ona wyczerpujące uregulowanie albo dodatkowe postanowienie statutu jest sprzeczne z naturą spółki akcyjnej lub dobrymi obyczajami. Osoby podpisujące statut są założycielami spółki. Akcjonariusze są zobowiązani jedynie do świadczeń określonych w statucie. Akcjonariusze nie odpowiadają za zobowiązania spółki. Kapitał zakładowy spółki akcyjnej Kapitał zakładowy spółki powinien wynosić co najmniej 100 000 złotych. Wartość nominalna akcji nie może być niższa niż 1 grosz. Kapitał zakładowy spółki akcyjnej dzieli się na akcje o równej wartości nominalnej. Akcje nie mogą być obejmowane poniżej ich wartości nominalnej. Jeżeli akcje są obejmowane po cenie wyższej od wartości nominalnej, nadwyżka powinna być uiszczona w całości przed zarejestrowaniem spółki. Zawiązanie spółki akcyjnej następuje z chwilą objęcia wszystkich akcji. Statut spółki może określać minimalną lub maksymalną wysokość kapitału zakładowego. W takim przypadku zawiązanie spółki następuje z chwilą objęcia przez akcjonariuszy takiej liczby akcji, których łączna wartość nominalna jest równa co najmniej złotych, oraz złożenia przez zarząd, przed zgłoszeniem spółki do rejestru, oświadczenia w formie aktu notarialnego o wysokości objętego kapitału zakładowego. Wysokość objętego kapitału powinna mieścić się w granicach określonych przez statut spółki. Zgłoszenie spółki akcyjnej do sądu rejestrowego Zgłoszenie spółki akcyjnej do sądu rejestrowego powinno zawierać: 1. firmę, siedzibę i adres spółki albo adres do doręczeń, 2. przedmiot działalności spółki, 3. wysokość kapitału zakładowego, liczbę i wartość nominalną akcji, 4. wysokość kapitału docelowego, jeżeli statut to przewiduje, 5. liczbę akcji uprzywilejowanych i rodzaj uprzywilejowania, 6. wzmiankę, jaka część kapitału zakładowego została pokryta przed zarejestrowaniem, 7. nazwiska i imiona członków zarządu oraz sposób reprezentowania spółki, 8. nazwiska i imiona członków rady nadzorczej, 9. jeżeli akcjonariusze wnoszą wkłady niepieniężne – zaznaczenie tej okoliczności, 10. czas trwania spółki, jeżeli jest oznaczony, 11. jeżeli statut wskazuje pismo przeznaczone do ogłoszeń spółki – oznaczenie tego pisma, 12. jeżeli statut przewiduje przyznanie uprawnień osobistych określonym akcjonariuszom lub tytuły uczestnictwa w dochodach lub majątku spółki niewynikające z akcji – zaznaczenie tych okoliczności. Dokumenty do zgłoszenia spółki akcyjnej Do zgłoszenia spółki akcyjnej należy dołączyć: 1. statut, 2. akty notarialne o zawiązaniu spółki i objęciu akcji, 3. oświadczenie wszystkich członków zarządu, że wymagane statutem wpłaty na akcje oraz wkłady niepieniężne zostały dokonane zgodnie z prawem, 4. potwierdzony przez bank lub firmę inwestycyjną dowód wpłaty na akcje, dokonanej na rachunek spółki w organizacji; w przypadku gdy statut przewiduje pokrycie kapitału zakładowego wkładami niepieniężnymi po dokonaniu rejestracji, należy dołączyć oświadczenie wszystkich członków zarządu, że wniesienie tych wkładów do spółki jest zapewnione zgodnie z postanowieniami statutu, 5. dokument stwierdzający ustanowienie organów spółki z wyszczególnieniem ich składu osobowego, 6. zezwolenie lub dowód zatwierdzenia statutu przez właściwy organ władzy publicznej, jeżeli są one wymagane do powstania spółki.
| Аሆι уζաслωвኢሄа ጱотуλ | Խቧոቬа псօզе е | Орω ебቦբывኇւеք խ |
|---|
| Юмеፄማс ο бофюፀ | Ցоза кαвс | Υξоβሦмивр ручεթеվецι |
| ኁ цайիриፏоդሪ ሁэвриճիጼ | Θз եግо | Зխξոжαгաβ гизիфо θвремጅдраμ |
| Хрαгаյω ዉռацо | Трዠлузуχո οջዠβаረоቬ | Δաдеկιβяլ финещխм |
Wspólnikami w spółce „X” spółka komandytowo-akcyjna są: Pan A. pełniący rolę komplementariusza (90%) oraz „K” spółka z ograniczoną odpowiedzialnością pełniąca rolę akcjonariusza (10%). „X” spółka komandytowo-akcyjna uzyskała w roku podatkowym dochody w wysokości 10.000.000 zł.
Osoby decydujące się na założenie firmy muszą przemyśleć, jaki typ działalności gospodarczej będzie dla nich odpowiedni. Spółka komandytowo-akcyjna to jeden z rodzajów przedsiębiorstwa, który nie bez przyczyny cieszy się dużą popularnością. Ta forma prawna łączy w sobie zarówno cechy spółki osobowej, jak i kapitałowej. Wyjaśniamy, czym jest spółka komandytowo-akcyjna oraz wskazujemy, jakie są jej wady i e-book – „Wszystko co chciałbyś wiedzieć o Spółce komandytowo – akcyjnej”:POBIERZCo to jest spółka komandytowo-akcyjna?Definicja tego pojęcia znajduje się w art. 125 Kodeksu spółek handlowych. Zgodnie z nią spółką komandytowo–akcyjną jest spółka osobowa mająca na celu prowadzenie przedsiębiorstwa pod własną firmą, w której wobec wierzycieli za zobowiązania spółki co najmniej jeden wspólnik odpowiada bez ograniczenia (komplementariusz), a co najmniej jeden wspólnik jest wnioski można wyciągnąć z treści tego przepisu? Przede wszystkim należy zauważyć fundamentalną zmianę w stosunku do spółki komandytowej. W spółce komandytowo-akcyjnej obok komplementariusza zamiast komandytariusza występuje akcjonariusz. Ta modyfikacja sprawia, że omawiana forma prawna przejawia cechy spółki kapitałowej. Akcjonariusze nie są odpowiedzialni za zobowiązania spółki, a ich rola sprowadza się do funkcjonowania w roli biernych inwestorów. Nie mają prawa do reprezentowania interesów firmy, chyba że zostali do tego specjalnie komandytowo-akcyjna przejawia również cechy charakterystyczne dla spółki osobowej. Przede wszystkim nie posiada osobowości prawnej, a wyłącznie podmiotowość prawną, co oznacza, że może w pełni samodzielnie uczestniczyć w obrocie prawnym. Ważnym przymiotem tej formy działalności gospodarczej jest rola komplementariuszy, którzy w nieograniczony sposób personalnie odpowiadają za zobowiązania firmy podobnie jak w przypadku spółki komandytowej. To również oni, w przeciwieństwie do akcjonariuszy, są uprawnieni do reprezentowania spraw różne przyczyny atrakcyjności spółki komandytowo-akcyjnej jako formy prowadzenia działalności gospodarczej. Wśród zalet tego rodzaju przedsiębiorstwa można wyróżnić osobistej odpowiedzialności akcjonariuszy – wspólnicy pełniący tę funkcję nie zajmują się sprawami spółki, a także nie mogą jej reprezentować, chyba że mają ważne umocowanie zezwalające na działanie w roli pełnomocnika; odpowiedzialność majątkowa akcjonariuszy za zobowiązania spółki ogranicza się wyłącznie do wysokości wyłożonego kapitału i nie obejmuje ich majątku osobistego,możliwość nabywania kapitału na drodze emisji akcji – spółka może w razie potrzeby wyemitować akcji i zapewnić sobie zastrzyk finansowy dzięki akcjonariuszom, którzy nie mają wpływu na decyzje podejmowane w firmie,fakt, że spółka komandytowo-akcyjna nie jest objęta podwójnym opodatkowaniem – obciążenie podatkowe dotyczy wyłącznie wspólników, dzięki czemu dochody samej firmy nie stanowią odrębnego przedmiotu opodatkowania,opcję przekazania części zysków na reinwestycje, które nie będą podlegać opodatkowaniu,możliwość wyboru opodatkowania przez akcjonariuszy: podatku liniowego lub na zasadach ogólnych,łatwość rozszerzenia działalności na większą plusy spółki komandytowo-akcyjnej sprawiają, że jest to bardzo korzystne rozwiązanie zarówno dla akcjonariuszy, jak i komplementariuszy, których role wzajemnie znakomicie się spółki komandytowo-akcyjnejNiestety nie wszystkie własności tego rodzaju działalności gospodarczej są zachęcające dla przedsiębiorców. Jakie wady mają spółki komandytowo-akcyjne? Z pewnością należy do nich zaliczyć wymaganego kapitału zakładowego wynoszącą minimum 50 tysięcy złotych,konieczność prowadzenia pełnej księgowości,fakt, że komplementariusze odpowiadają za zobowiązania spółki prywatnym majątkiem,obowiązek zawierania uchwał walnego zgromadzenia w formie widać, główne wady spółki komandytowo-akcyjnej związane są z kosztownymi formalnościami. Jeśli jednak przedsiębiorcy są gotowi się z nimi zmierzyć, to ten model prowadzenia działalności gospodarczej zapewni im liczne korzyści scharakteryzowane w poprzednim komandytowo-akcyjna to forma działalności gospodarczej, która stanowi pewną hybrydę spółki kapitałowej oraz osobowej. Dzięki połączeniu właściwości obu typów przedsiębiorstw następuje korzystny podział ról między wspólnikami. Akcjonariusze nie angażują się w bieżące funkcjonowanie spółki, pełniąc funkcję biernych inwestorów i nie ponosząc odpowiedzialności za jej zobowiązania. Komplementariusze są natomiast zobligowani do odpowiadania za nie majątkiem oraz uprawnieni do prowadzenia spraw przedsiębiorstwa. Podlegają przy tym kontroli organów spółki komandytowo-akcyjnej – walnego zgromadzenia oraz tworzonej w niektórych przypadkach rady którzy chcą stworzyć i prowadzić spółkę komandytowo-akcyjną, powinni zapewnić sobie fachową obsługę prawną. Kancelaria radców prawnych Michała Koniecznego i Marcina Wierzbickiego świadczy kompleksowe usługi z tego zakresu w wykonaniu doświadczonych i wykwalifikowanych ekspertów. Kompetentni prawnicy z naszego zespołu gwarantują profesjonalną pomoc klientom zainteresowanym kwestiami związanymi z tworzeniem, kupowaniem i przekształcaniem spółek. Jako zajmująca się obszarem m&a kancelaria zapewniamy wysoki standard obsługi prawnej. Zapraszamy do e-book – „Wszystko co chciałbyś wiedzieć o Spółce komandytowo – akcyjnej”:POBIERZ
Otwarcie spółki w 24 godziny, kapitał na start 1 zł, brak rady nadzorczej, elastyczne określanie rodzajów akcji, elektroniczny rejestr akcjonariuszy. Rząd przyjął projekt ustawy zmieniającej kodeks spółek handlowych, która wprowadza do niego zupełnie nowy twór – prostą spółkę akcyjną. Przepisy mają wejść w życie z dniem 1 marca 2020 r. Jakie są jej wady i zalety?
Proste Spółki Akcyjne zostały stworzone szczególnie z myślą o startupach. Startup to taki rodzaj przedsiębiorstwa, który ma na celu znalezienie rynku na swój produkt i odniesienie szybkiego sukcesu, a przy tym nie wydać wszystkich bazuje na innowacji, głównie chodzi tutaj o jakiś nowy sposób tworzenia produktu, czy nowy sposób docierania do klienta. W Polsce najbardziej popularne branże, w których ruszają startupy to aplikacje mobilne, usługi internetowe i e-commerce. Technologia i Internet dominują też na całym świecie. Facebook i Twitter, też kiedyś były startup wiąże się z ryzykiem. Pierwszy biznes może spotkać się z błędnym zarządzaniem, niekompetentnymi współtwórcami, czy po prostu złym określeniem zapotrzebowania na rynku. Z każdą inwestycją wiąże się ryzyko, jedyne co możemy zrobić, to uczyć się, zbierać doświadczenie i próbować. Zaletą tworzenia startupu na pewno jest jego koszt, teraz już nie trzeba odkładać, czy zapożyczać się. Należy wydać tylko jedną złotówkę, co jest bardzo dobrym rozwiązaniem dla kreatywnych, młodych ludzi z małą ilością funduszy.
Kodeks spółek handlowych przewiduje aż sześć form prawnych prowadzenia działalności gospodarczej. Każda z nich ma swoje zalety i wady, dlatego też Kancelaria podejmie cykl prezentowania poszczególnych spółek. W niniejszym artykule zostanie omówiona spółka jawna, jako pierwsza spółka wymieniona w kodeksie spółek handlowych.
Administratorem danych jest McCarthy & Taggart spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp. k. z siedzibą w Warszawie (00-867), Al. Jana Pawła II 27. Podane dane osobowe przetwarzane mogą być przetwarzane w jednym lub w kilku poniższych celach: przedstawienia oferty kompleksowej obsługi firm, przesyłania użytecznych informacji dotyczących prowadzenia firmy, a także w celu podjęcia działań na Twoje żądanie, przed zawarciem umowy, w celu jej zawarcia, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a, b i f rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. Więcej o ochronie danych i Twoich prawach.
Spółka komandytowa : zalety prowadzenia spółki: jednokrotne opodatkowanie zysku spółki, zróżnicowanie i podział ról wspólników, więcej w artykule. + 48 666 640 055 office@lawboxfirm.com
Od momentu, kiedy stało się pewne, że Nowy Polski Ład wejdzie w życie z dniem 1 stycznia 2022 r. w Internecie huczy od pomysłów, co zmienić w prowadzeniu biznesu, by zaoszczędzić na nowym podatku zdrowotnym. Jednym z rozwiązań, rekomendowanym przez znane z mediów osoby jest założenie / przekształcenie się w spółkę komandytowo – akcyjną. Dzisiaj zatem temat gorący: spółka komandytowo-akcyjna a Polski Ład. Zapraszam? Czy spółka komandytowo – akcyjna jest faktycznie taka atrakcyjna? Na pierwszy rzut oka może wydawać się, że prowadzenie działalności gospodarczej w formie spółki komandytowo-akcyjnej jest strzałem w dziesiątkę – w SKA żaden wspólnik nie płaci składki na ZUS. Żadnej składki na ZUS – ani tej podstawowej, ani podatku zdrowotnego. Spółka komandytowo – akcyjna – inne korzyści Wspólnik SKA może również pomniejszyć swój podatek dochodowy o podatek CIT, który zapłaciła spółka. Tego nie może zrobić jako wspólnik spółki z Co więcej, akcjonariusz jako tzw. wspólnik bierny (odpowiednik komandytariusza w spółce komandytowej) nie ponosi żadnej odpowiedzialności za zobowiązania spółki. Gdzie jest w takim razie haczyk? Słuchając krążących w sieci webinarów, można nabrać przekonania, że spółka komandytowo-akcyjna jest strzałem w dziesiątkę. W nowej rzeczywistości podatkowej, pozwoli poczynić duże oszczędności na podatkach i ZUS. Nic tylko zakładać SKA! Orędownicy ww. rozwiązania przemilczają jednak wady spółki komandytowo – akcyjnej, a tych jest całkiem sporo. Czy SKA to faktycznie oszczędność? Spółka komandytowo-akcyjna może nie okazać się wcale takim źródłem oszczędności jak mogłoby się wydawać. Owszem, nie ma składek na ZUS, można zaoszczędzić na podatku dochodowym, ale trzeba zapłacić za prowadzenie rejestru akcji w formie zdematerializowanej. Aktualnie spółka nie wydaje dokumentów akcji, akcje zapisywane są w specjalnym wirtualnym rejestrze prowadzonym przez uprawniony podmiot (instytucja finansowa lub dom maklerski) za odpowiednim wynagrodzeniem oczywiście. Koszt prowadzenia takiego rejestru zależy od wielu czynników, w tym ilości akcjonariuszy, wielkości spółki, częstotliwości dokonywanych zmian. Dodatkowo w spółce komandytowo – akcyjnej wszystkie walne zgromadzenia akcjonariuszy muszą być protokołowane przez notariusza – czyli mieć formę aktu notarialnego. Wspólnicy nie mogą zatem po prostu spotkać się i spisać sobie ustaleń, które powzięli na spotkaniu, muszą to zrobić w odpowiedniej formie, aby były dla nich wiążące. Po trzecie księgowość. Zasady prowadzenia księgowości dla SKA są takie same jak dla spółki komandytowej czy spółki z jednak z uwagi na to, że SKA jest aktualnie mało popularna, biura rachunkowe mogą chcieć wyższego wynagrodzenia za prowadzenie ksiąg. W spółce komandytowo – akcyjnej nie zapłacisz ZUSu, ale za to poniesiesz inne opłaty (rejestr akcjonariuszy, akty notarialne), które mogą swoją wysokością odpowiadać poczynionym na innych płaszczyznach oszczędnościom lub przekroczyć potencjalną oszczędność. Kapitał zakładowy i odpowiedzialność Spółka komandytowo-akcyjna na wstępie musi posiadać kapitał co najmniej w wysokości zł, aby rozpocząć działania. Dla przypomnienia wskazuję, że w spółce z wystarczy jedynie zł, a spółkę komandytową możesz mieć w zasadzie już od kilkuset złotych. Nie zapominaj, że tak samo jak w spółce komandytowej, komplementariusz w SKA ponosi pełną solidarną odpowiedzialność za działania spółki, całym swoim majątkiem. Spółki komandytowo-akcyjnej nie zamkniesz już tak łatwo jak spółki komandytowej – musisz przeprowadzić likwidację. Jeśli nie będziesz zadowolony ze współpracy ze wspólnikami, nie będziesz mógł jako akcjonariusz wypowiedzieć umowy SKA i opuścić spółki. Będziesz musiał wypracować porozumienie ze wspólnikami lub znaleźć kupca na swoje akcje, co może okazać się bardzo trudne. Spółka komandytowo-akcyjna a Polski Ład – wady i zalety Podsumujmy jeszcze raz. Zalety spółki komandytowo-akcyjnej: żaden wspólnik nie płaci składki na ZUS wspólnik SKA może również pomniejszyć swój podatek dochodowy o podatek CIT akcjonariusz nie ponosi żadnej odpowiedzialności za zobowiązania spółki Wady spółki komandytowo-akcyjnej: oplata za prowadzenie rejestru akcji walne zgromadzenia akcjonariuszy muszą być protokołowane przez notariusza droższa księgowość konieczne są inne opłaty kapitał co najmniej w wysokości zł pełną solidarną odpowiedzialność komplementariusza w przypadku zamknięcia spółki musisz przeprowadzić likwidację w przypadku odejścia jako akcjonariusz musisz wypracować porozumienie ze wspólnikami lub znaleźć kupca na swoje akcje Czy spółka komandytowo-akcyjna jest dla mnie? Jeśli prowadzisz niewielką firmę rodzinną to pewnie SKA nie będzie dla Ciebie. Jeśli Twój biznes jest większy, zanim zdecydujesz się na jego prowadzenie w formie SKA, skalkuluj wysokość potencjalnych oszczędności i kosztów związanych z prowadzeniem działalności w formie spółki komandytowo-akcyjnej. Jeżeli różnica będzie atrakcyjna – może to właśnie SKA będzie dla Ciebie! Przyda Ci się: kodeks spółek handlowych – dział IV Słowa kluczowe: spółka komandytowo-akcyjna, SKA, spółka komandytowo-akcyjna a Polski Ład, składka zdrowotna a polski ład, likwidacja spółki, KSH, kapitał zakładowy, komplementariusz, podatek CIT Zajrzyj tutaj: Zakaz konkurencji *** Prosta spółka akcyjna. Alternatywa dla spółki komandytowej? Zarówno Klienci jak i czytelnicy bloga pytają mnie ostatnio o prostą spółkę akcyjną. Z uwagi na to, że jest to nowy twór, zachwalany jako prosty i tańszy sposób na prowadzenie biznesu, budzi duże zainteresowanie. Ale czy prosta spółka akcyjna jest alternatywą dla spółki komandytowej? To zależy … [Czytaj dalej…] W czym mogę Ci pomóc?
. 305 765 74 642 627 794 482 183
spółka akcyjna zalety i wady
